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ARTÍCULO 16. VIGILANCIA EPIDEMIOLÓGICA DE FACTORES DE RIESGO PSICOSOCIAL EN EL TRABAJO. Los empleadores deben sobrepasar programas de vigilancia epidemiológica de factores de riesgo psicosocial, con el apoyo de expertos y la información de la correspondiente administradora de riesgos laborales1, cuando los trabajadores se encuentren expuestos a factores psicosociales nocivos evaluados como de detención riesgo o que están causando posesiones negativos en la Vigor, en el bienestar o en el trabajo.

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Estos problemas no solo afectan a los trabajadores individualmente, sino que batería de riesgo psicosocial ejemplo aún tienen un impacto directo en la productividad y el clima organizacional.

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Cumplir con esta norma no solo es esencial para evitar multas y sanciones, sino también para asegurar un entorno de trabajo saludable y productivo.

Bienestar y Rendimiento: Evaluar el riesgo psicosocial no solo cumple con la ley, sino que también impulsa el bienestar y la incremento de tus empleados. Identificar y chocar estos factores crea un ambiente de trabajo más saludable y satisfactorio, lo que potencia el crecimiento de tu empresa.

Además, esta batería de riesgo psicosocial pdf norma establece la periodicidad con la que se deben realizar las evaluaciones, los protocolos a seguir para la aplicación de la batería y las sanciones a las que se enfrentan las empresas que bateria riesgo psicosocial colombia no cumplen con esta obligación.

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